遭遇恶意欠薪找谁管?

遭遇恶意欠薪找谁管?
2020-01-10 15:17 邯郸新闻网 编辑:李彤

遭遇恶意欠薪找谁管?

建设领域找建设部门非建设领域归人社部门

近日,多位市民拨打邯报融媒体热线电话,反映自己和工友们遇到了用人单位拖欠工资的问题,且迟迟得不到解决,想通过记者帮忙询问解决的途径。

近日,记者采访了我市负责处理劳务纠纷的有关单位,咨询了当市民遭遇用人单位恶意欠薪时,如何依法解决的步骤。

3d彩研师_[官网入口]据了解,在我市,用人单位恶意欠薪主要分为两个方面,建设领域与非建设领域。其中,建设领域的拖欠农民工工资问题,主要由市建设局负责;非建设领域的,由市人社局负责。

市建设局建筑管理办公室(以下简称为市建管办)工作人员告诉记者,依据《邯郸市建设领域农民工工资保障办法》,市建管办通过规范实施建设领域农民工工资保证金制度、预储金分账管理制度,进一步加强建设项目总承包合同、劳务合同、用工合同三种合同的有效监管,要求项目总承包企业严格落实总承包合同、分包合同及劳务用工合同三种合同的签订并公示,将三种合同与每月工资发放情况及时进行公示,从源头预防和化解劳务纠纷和工资拖欠问题。并且,在项目显著位置设立农民工维权信息公示牌,牌上公布举报投诉电话(0310-8098065),农民工可以及时投诉维权,将问题早日化解。该工作人员介绍,市建管办坚持全面常态化接待农民工欠薪投诉,对建设领域农民工反应强烈的问题项目分别建立了清单,明确包案人一包到底,直到投诉问题解决销号。

3d彩研师_[官网入口]市人社局劳动监察支队队长王运光介绍,如果市民遇到非建设领域用人单位恶意拖欠工资问题,可以拨打24小时投诉举报电话:0310-3017766。“目前,该投诉已整合到市群众服务热线。市民投诉后,热线工作人员会立即通知劳动监察部门介入,接待欠薪投诉。3d彩研师_[官网入口]”王运光说,市民实地投诉时,需要带上身份证以及劳动合同。如果没签合同或者合同遗失,可以带上门禁卡、工资条等能够证明在用人单位工作过的证据,以及拖欠工资的证明材料,防止因为证件或者材料不齐全,导致需要多跑几趟来投诉。他还提醒道,一旦发现有欠薪情况,可以有意识地留存证据,方便之后依法投诉维权。

邯报融媒体记者赵正杰


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